PRODUCT · ASSESSMENT

AI Interview

사람의 판단을 더 잘 뒷받침하는 면접·역량 평가 제품을 설계하고 있습니다.

설계·개발 중 · 기능 검증 전

DESIGN PRINCIPLES

직무와 시니어리티에 맞는 증거

비교 가능한 업무 샘플과 투명한 기준

사람의 검토와 책임

설계 원칙이며, 현재 제공 기능을 의미하지 않습니다.

평가에 대한 접근

직무와 경력 수준에 맞는 과업·업무 샘플을 통해 역량의 근거를 살피고, 기준과 판단 이유를 후보자와 검토자가 이해할 수 있게 하는 방향을 고려합니다.

AI는 검토를 보조하는 역할로 제한하고, 자동 탈락이나 근거 없는 진실성·성격 판별을 제품 목표로 두지 않습니다.

실제 기능, 평가 루브릭, 검증 결과, 출시 일정은 아직 확정되지 않았습니다. BuildProof 프로토타입과의 연동은 향후 계획입니다.